06 Fév 2018, 15:29
marcos011 a écrit:La masse salariale de OM est estimée entre 110 et 120 millions, soit plus de 70 % du budget .
06 Fév 2018, 15:32
koni a écrit:L’équipe.
Je comprends pas comment on peut prendre pour argent content ce papier. Sources ?
Calmez vous les gars
06 Fév 2018, 15:37
06 Fév 2018, 15:53
06 Fév 2018, 17:05
06 Fév 2018, 17:20
richardB a écrit:JHE connait le monde de l'entreprise, respirons. Déjà, c'est les chiffres de l'équipe, on a entendu tout et n'importe quoi au moment de la signature de Gustavo, donc on va se calmer.
Ensuite, vu la concurrence sur le marché, sans LDC, vous voulez attirer les joueurs comment ?
Le soucis c'est que Germain, Mitroglou et Payet ne sont pas au niveau que l'on attendait légitimement d'eux.
Pour le reste, si le club réussit à se développer à l'international, à former quelques bons joueurs, gérer son stade, se retrouver compétitif en Europe, je ne vois pas pourquoi on ne serait pas capable d'assumer.
06 Fév 2018, 17:22
06 Fév 2018, 17:27
06 Fév 2018, 17:38
06 Fév 2018, 17:49
boodream a écrit:koni, ah, le retour du grand complot des journalistes chinois du FBI
Ce que souligne à juste titre Consolat_25, je trouve, c'est qu'on a une marge d'erreur réduite et que ça peut nous exploser à la tête. Parce qu'autant on peut tout à fait souligner la différence logique de modèle avec un Lyon qui n'est pas loin de l'excellence en matière de formation/post-formation, autant prendre un Mitroglou dans les conditions qu'on connait ne correspond pas, me semble-t-il, à un mouvement réfléchi et pensé bien davantage que ce qui a pu se faire avec les LD, par exemple. Les erreurs arrivent. Ce qui n'est pas professionnel, c'est d'avoir nourri les conditions pour que l'erreur se produise.
Si le marché a explosé et que tu n'as "que" 20 millions à foutre sur ton 9, eh bien tu y réfléchis des semaines avant et par exemple tu décides, en ligne avec ta stratégie d'entreprise, d'aller fabriquer un futur cadre en allant sur un jeune à la Michy du Standard. Un panic buy comme Mitro ou un "panic salary" comme Abdennour à la fin du Marché, ce n'est pas que c'est une mauvaise stratégie, c'est qu'il n'y en a aucune, de stratégie.
Par contre, ce qui est important n'est pas la masse salariale en valeur absolue mais en valeur relative, c'est à dire comme poids en tant que poste de dépense. L'idée c'est sans doute d'aller chercher de nouveaux revenus stables et durables grâce à la relance du club. D'où le préjudice vraiment multiple quand un Payet ne s'affirme pas en star de l'équipe qui pourrait aussi être une locomotive à partenariats.
06 Fév 2018, 17:51
marcos011 a écrit:
06 Fév 2018, 17:53
06 Fév 2018, 18:06
06 Fév 2018, 20:45
06 Fév 2018, 20:51
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06 Fév 2018, 21:59
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