Dagobert a écrit:Le plus important n'est pas forcément la durée légale du temps de travail.
Ce qui compte, c'est de ne pas empêcher ceux qui le veulent de travailler plus pour gagner plus.
Tu vas à la plage, il n'y a que deux cabines libres, chose étrange vous n'êtes que 2...
Toi tu as plein d'argent, et tu veux absolument les deux cabines pour t'étaler! Tu payes plus cher pour les deux, le vendeur te donne donc les deux cabines.
Voilà la "liberté" libérale, tu es "libre" de profiter de tes richesses et de tes privilèges sur le reste de la communauté, sans se soucier des conséquences derrières.
Je ne partage pas du tout cette conception...
Travailler 48 heures quand d'autres personnes pourrait être ambauché, ça craint. Mais il faut aussi considérer le fait, qu'au plus souvent, ce ne sont pas les salariés qui décident de leur durée de travail, mais le patron. C'est très important de ne pas l'oublier.